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O INESC TEC está comprometido com a promoção de um ambiente profissional diverso, equitativo e inclusivo, começando por um processo de recrutamento e seleção acessível e assente na igualdade de oportunidades. As pessoas candidatas com deficiência, tal como definida no artigo 2.º da Lei n.º 9/89, de 2 de maio, que pretendam beneficiar das medidas de bonificação previstas no respetivo edital, deverão assinalar essa intenção no presente formulário e comprovar o grau de incapacidade através da apresentação do Atestado Médico de Incapacidade Multiuso (AMIM). Para assegurar condições de acessibilidade e participação equitativa ao longo de todo o processo de recrutamento e seleção, o INESC TEC providenciará as adaptações razoáveis, sempre que necessário. Para tanto, as pessoas candidatas poderão indicar no formulário necessidades específicas de apoio à sua participação no processo

Temos um compromisso com um ambiente inclusivo e diverso. Se tem uma deficiência, encorajamo-lo a informar-nos, indicando-a e anexando a documentação relevante

personalDetails.hasDisabilityDescription*

Anexar o documento aqui

Documentos

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Carta de Motivação *

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